外国人・バイリンガル（トリリンガル）人材の派遣もしくは紹介予定派遣サービス

N1レベルの日本語力があるオフィスワーク経験者、インバウンド対応のバイリンガル人材、越境ECマーケティング人材、ITエンジニア人材などの派遣や紹介予定派遣サービス。マッチングだけでなく、フェローシップオリジナルの派遣スタッフフォロー体制であるキャリアバンクシステムにて、派遣スタッフのフォローアップをはかり、スタッフの安定派遣や育成を実現 します。

キャリアコーチが、貴社直接雇用の外国人やグローバル人材の個別コーチングや研修アレンジサービスを行います。貴社の組織や業務内容、マネジメントや育成課題や風土にそってキャリアコーチが働く個人の気持ちや考えやキャリアステップをヒアリングしながら、現状業務や風土との接続をはかります。また適宜OFFJT研修プログラムをアレンジし、スキルアップも提案してまいります。

外国人採用時に知っておくべき法律や労務管理や準備事項など、外国人雇用や労務管理に詳しいスタッフが無料で相談を承ります。また必要に応じて、提携している弁護士や社会保険労務士や行政書士や不動産業者をご紹介し、課題解決までお手伝いをします。